Afaceri de familie vs manageri profesionisti

Atragerea copiilor in afacerile de familie se intampla peste tot in lume, doar ca in Romania unele voci considera ca acest lucru se intampla cateodata prea devreme, scrie BUSINESS Magazin. Spre exemplu, Radu Furnica de la Leadership Development Solutions detaliaza ca in foarte multe companii exista persoane din familie in top management, dar intrarea in aceste pozitii se face mult mai tarziu decat in Romania, respectiv in jurul varstei de 35-40 de ani.

Desi nu este un sustinator al ideii de preluare a afacerilor de catre copii, consultantul George Butunoiu crede ca acest element al increderii este momentan foarte important, deoarece duce la mai putine conflicte si pastreaza atentia asupra elementelor cu adevarat importante intr-un
business: “De aceea recomand si eu deocamdata mentinerea businessului in familie si ar fi bine ca acest model sa se mai mentina inca 10-20 de ani, pana cand se vor schimba si generatiile, si mentalitatile”.

Cititi mai multe despre avantajele si dezavantajele afacerilor in familie pe www.businessmagazin.ro.