Cine sunt cei 600 de tineri manageri care vor conduce România

Și-au început cariera în anii ’90, au până în 40 de ani, conduc afaceri de câteva zeci sau chiar sute de milioane de euro și s-au făcut remarcați în mediul de business prin deciziile luate.

Revista BUSINESS Magazin lansează astăzi cea de-a șasea ediție a catalogului “100 Tineri Manageri de Top”, care prezintă poveștile de succes ale executivilor și antreprenorilor tineri care au reușit să treacă cu bine peste cei doi ani de recesiune. Ei sunt cei care vor ajuta la stabilizarea și creșterea economiei, iar deciziile lor își vor pune amprenta pe soarta a câtorva sute sau chiar mii de salariați.

În fiecare an, publicația prezintă câte 100 de povești de viață ale tinerilor manageri, români sau expați, care lucrează în servicii financiare, IT&C, piețe industriale sau piețe de consum. Dacă unii dintre ei au lucrat toată viața în aceeași companie, alții au ales calea antreprenoriatului sau au schimbat industrii. Spre deosebire de tinerii manageri din vestul Europei, care s-au format pe o piață deja matură, managerii români au început pe poziții de entry-level în industrii pornite de zero. Cei care lucrează în bănci spun că au fost nevoiți să se mute în București (pentru că nu existau sucursale în țară) încă de pe vremea când nu se făceau tranzacții cu valută. Experiența acumulată îi plasează acum pe listele scurte ale head-hunterilor. Aproximativ 15% dintre cei 500 de manageri din edițiile anterioare ale catalogului au fost promovați, fie în interiorul firmei, fie în străinătate sau în altă companie.