Peste 2.400 de candidați pentru 67 de poziții de management la Hidroelectrica

Procesul de recrutare a început pe 20 martie, iar cei intersați au putut transmite CV-urile pe site-ul Hidrolectrica până miercuri, 10 aprilie. Procedura de depunere a fost exclusiv online.

Selecția CV-urilor a început în 27 martie și este planificată să se încheie în 20 aprilie, se arată într-un comunicat transmis de Hidroelectrica.

Programările pentru următoarea etapă a recrutării – interviurile cu candidații selectați – încep la 22 aprilie.

Din cele 67 de poziții scoase la concurs, 52 sunt în cele 13 sucursale din țară ale companiei, iar 15 posturi sunt în executivul de la București.

Recrutarea este derulată de Hidroelectrica în parteneriat cu firma Pedersen&Partners.

Adimistratorul judiciar al Hidroelectrica, firma Euro Insol, a desființat în luna ianuarie 22 posturi de director din Hidroelectrica, iar cei 57 de șefi din noua organigramă au fost numiți cu delegație, pentru o perioadă de 90 de zile, până la ocuparea posturilor prin concurs.

Hidroelectrica, companie controlată de stat prin Ministerul Economiei, este în insolvență din luna iunie a anului trecut.