Șeful Yahoo, presat să demisioneze din cauza unei informații false din CV

Unul dintre cei mai mari acționari ai Yahoo!, compania Third Point, exercită presiuni asupra conducerii operatorului de internet pentru demiterea directorului general Scott Thomson, din cauza unei informații false incluse în CV-ul său, referitoare la studii, relatează Bloomberg.

Third Point, care deține o participație de 5,8% la Yahoo!, se luptă pentru a fi reprezentată în board-ul companiei, pe care o consideră prost administrată, și cere ca Thomson să fie concediat imediat, după ce a afirmat în mod fals în CV că este licențial în IT.

Conducerea Yahoo! analizează situația.

Third Point a dezvăluit discrepanțele din CV-ul lui Thomson săptămâna trecută și reclamă faptul că Yahoo! nu a reacționat în mod adecvat.

Disputa se adaugă celorlalte probleme cu care se confruntă operatorul de internet, care încearcă să își crească profitabilitatea și să oprească scăderea numărului de clienți.

Thomson, care a lucrat la EBay, a devenit director general al Yahoo! în ianuarie, după concedierea lui Carol Bartz, care nu a reușit să protejeze compania de concurența Google și Facebook.

“Este clar dacă cineva are sau nu o diplomă, că este o minciună deliberată, iar singurul motiv este crearea unei imagini personale nereale. Board-ul ar trebui să analizeze capacitatea sa de a conduce compania și ce exemplu dă celorlalți din companie”, a declarat Janise Bellace, profesor de studii juridice și etică în afaceri la Wharton School, Universitatea din Pennsylvania.

Thomson a susținut în CV că este licențial în computere al Stonehill College, dar instituția a început să acorde diplome în acest domeniu la patru ani după ce acesta a absolvit. Thomson este licențiat în contabilitate la universitatea respectivă.

Directorul general al Third Point, Daniel Loeb, a dezvăluit informația într-o scrisoare adresată conducerii Yahoo!.