Un programator senior poate câștiga și 2.500 de euro pe lună. Ce salariu are un junior
Invitatul emisiunii ZF Live de vineri, 14 martie, Bogdan Predușcă, director al Renovatio IT Solutions, a dezvăluit nivelul recompensării în numerar al programatorilor din cadrul firmei sale, atât a juniorilor cât și a celor mai experimentați, salariile ajungând până la 2.500 de euro net.
Invitatul emisiunii ZF Live de vineri, 14 martie, Bogdan Predușcă, director al Renovatio IT Solutions, a dezvăluit nivelul recompensării în numerar al programatorilor din cadrul firmei sale, atât a juniorilor cât și a celor mai experimentați, salariile ajungând până la 2.500 de euro net.
„Între 1.500 de euro până la 2.500 de la mid level în sus cu 6-8 ani experiență pe partea de arhitectură și soluții complete și pe partea de dezvoltare 1-2 ani de experiență. Juniorii îi plătim în funcție de performanțe, între 2.000 și 3.000 de lei, cu câteva luni de practică experiență”, a spus antreprenorul.
Bogdan Predușcă a mai spus că programatorilor începători le lipsește pregătirea practică, una actualizată cu ce înseamnă domeniul.
-
„Nu înlocuiește, ci complementează”. Domeniul în care AI-ul spune „prezent” pentru că 50% din muncă e repetitivă VIDEOZF Live · 15 noiembrie 2026
-
De la instrument la coleg de echipă: Cum ajung agenții AI să se „angajeze” în companii VIDEOZF Live · 15 noiembrie 2026
-
Business MAGAZIN. Ionuț Negoiță, cel mai mare dezvoltator din estul Capitalei, care a făcut până acum 12.000 de locuințe: În fiecare zi încercăm să fim cu fața la joc, să ne adaptăm la realitățile urbanistice, sociale și economice. Peste 10 ani eu cred că prețul pe metrul pătrat util în București în segmentul rezidențial va fi de 3.500 euroComunicate Construcții · 15 noiembrie 2026