Nestlé, cel mai mare jucător de pe piața dulciurilor și a cafelei din România, va scoate la concurs aproape 200 de poziții în următorii trei ani pentru tinerii cu vârste de până în 30 de ani. Inițiativa face parte din programul „Nestlé Needs YOUth”, prin care grupul elvețian are în plan crearea a 10.000 de joburi și tot atâtea poziții de internship la nivel european.
În România, pozițiile create special pentru cei care fac parte din generațiile tinere se traduc în 75 de contracte de muncă și 105 posturi de internship. În cadrul programului, tinerii vor beneficia de seminarii de pregătire și sesiuni interactive de consiliere în carieră, astfel încât aceștia, odată intrați pe piața muncii, să se poată integra mai ușor într-o companie.
Articol publicat în ediția tipărită a Ziarului Financiar din data de 23.12.2013