Profesii
Mirajul corporației a pălit în fața antreprenoriatului pentru tinerii gen Z. Generația de azi este cea care încearcă, greșește și o ia de la capăt, iar în tot acest drum are nevoie de sprijinul universităților și de exemple reale din mediul de business. Curajul îl are deja
Curiozitate, curaj, puterea de a face primul pas fără să aibă o imagine de ansamblu clară în minte, nevoia de sens în tot ceea ce fac, abilități digitale native și dorința de a se dezvolta...
România nu se luptă cu o criză economică reală, ci cu o criză zugrăvită pe TikTok. Ca să obțină share-uri, like-uri și voturi, politicienii au creat imaginea unui dezastru. La polul opus, o recepționeră de la un hotel din Târgu Mureș, care a lucrat zece ani la nemți, s-a întors acasă pentru că acum este mai bine în țară decât în Germania
Dacă îi vezi pe TikTok, dacă îi citești ce scriu, dacă îi auzi ce predică - atât opoziția, cât și puterea -, România ar fi în flăcări, românii ar fi în stradă ca la Paris, pentru că am fi în...
Serbia trece prin momente istorice. Cu Aleksandar Vucic la conducere, cea mai mare economie din Balcanii de Vest a ajuns România din urmă la salariul mediu net
Proteste de amploare și de durată, un președinte care a demisionat, alegeri. Serbia trece prin momente istorice. Aleksandar Vucic a condus țara, mai întâi câțiva ani ca prim-ministru, apoi c...
Dragoș Damian, Terapia Cluj: Florin Manole, la încă 8-9-10% inflație în 2026, a venit vremea, urcă salariul minim pe economie la 5.000 lei, începând cu 1 ianuarie 2027! Iată 10 măsuri propuse de asistentul AI cu privire la modul de implementare a salariului minim de 5.000 lei
Florin Manole, ceream același lucru și în urma cu un exact un an; am primit multe mesaje ”prietenoase” din cauza asta.
Mircea Tudor, fondator, Tudor Tech: În fabrica din România, cercetători, dezvoltatorii de arhitecturi de software câștigă salarii de 12.000 – 15.000 de euro pe lună. În fabrica din Elveția, jumătate dintre angajați sunt români
Tudor Tech, companie fondată de antreprenorul român Mircea Tudor, specializată în sisteme de scanare cu raze X, are 128 de angajați în România și 36 în fabrica din Elveția, unde mai mult de...
Ce înseamnă schimbarea de generație pentru un fondator, pentru noul lider, pentru echipă? Cum s-a făcut trecerea către a doua generație în cazul rețelei Lemet, un business în industria mobilei, de 190 de milioane lei. Adina Rizea, director general, Lemet: Nu cred că apartenența la familie trebuie să creeze obligația de a intra în companie și nici dreptul automat de a o conduce
Perspective diferite, alt nivel de energie, abordări din alte unghiuri sunt adeseori principalele diferențe dintre stilurile de conducere ale liderilor din a doua generație a afacerilor antr...
Guvernul oltenilor. Vedeți aici prin ce s-au remarcat actualii miniștri, ce studii au absolvit și ce CV-uri au
Privite împreună, CV-urile din cabinetul condus de Luca Niculescu construiesc imaginea unui executiv în care carierele politice și administrative sunt bine reprezentate. În cazul unei părți...
Conf. univ. dr. Cătălina Crișan, CEO UBB Student i-Lab: Vrem să îi echipăm pe studenții noștri cu competențe care să îi ajute în activitățile pe care le vor desfășura în viitor. Gândirea critică și public speaking sunt elemente-cheie
Dezvoltarea unei idei de business presupune mai mult decât cunoștințe teoretice, iar tinerii care își doresc să pornească pe drumul antreprenoriatului au nevoie de experiențe practice, îndru...
Conf. univ. dr. Răzvan V. Mustață, decan, UBB FSEGA: Mirajul corporațiilor a trecut. Orientarea către antreprenoriat a tinerilor de azi este mult mai puternică decât către un job în corporație
Tinerii din generația actuală privesc tot mai mult antreprenoriatul ca pe o primă opțiune de carieră, corporația trecând automat într-un plan secundar, iar universitățile încearcă să răspund...