Rata locurilor de muncă vacante a fost de 0,78%, în urcare cu 0,08 puncte procentuale față de trimestrul precedent și cu 0,15 puncte față de același trimestru al anului 2012.
“Comparativ cu trimestrul precedent, cele mai semnificative creșteri atât în ceea ce privește rata cât și a locurile de muncă vacante s-au regăsit în ocupațiile de specialiști în diverse domenii de activitate – grupa majoră 2 (+0,25 puncte procentuale, respectiv +2,2 mii locuri vacante), urmate de ocupațiile de operatori la instalații și mașini; asamblori de mașini și echipamente) – grupa majoră 8 (+0,15 puncte procentuale, respectiv +0,8 mii locuri vacante) și funcționari administrativi – grupa majoră 4 (+0,15 puncte procentuale, respectiv +0,4 mii locuri vacante). Singurele scăderi au fost cele pentru ocupațiile de tehnicieni și alți specialiști din domeniul tehnic – grupa majoră 3 (-0,28 puncte procentuale, respectiv -1,1 mii locuri vacante), respectiv muncitori necalificați (-0,06 puncte procentuale, respectiv -0,3 mii locuri vacante) – grupa majoră 9”, arată INS, într-un comunicat.
Față de același trimestru al anului anterior, cea mai importantă creștere atât în ceea ce privește rata cât și locurile de muncă vacante s-a regăsit tot în rândul ocupațiilor de specialiști în diverse domenii de activitate, iar singura diminuare a celor doi indicatori s-a înregistrat în ceea ce privește tehnicienii.
În trimestrul al treilea, cele mai mari rate ale locurilor de muncă vacante s-au înregistrat în alte activități de servicii (2,8%), respectiv în administrație publică (2,13%). La polul opus, cu cele mai mici valori ale ratei locurilor de muncă vacante, s-au regăsit activitățile din industria extractivă (0,05%), respectiv producția și furnizarea de energie electrică și termică, gaze, apă caldă și aer condiționat (0,09%).
“Și în privința locurilor de muncă vacante, în cele două activități economice, angajatorii au prezentat cea mai redusă cerere de forță de muncă salariată, și anume 0,03 mii locuri vacante în industria extractivă, respectiv 0,06 mii locuri vacante în producția și furnizarea de energie electrică și termică, gaze, apă caldă și aer condiționat. Ca și în trimestrul precedent, în industria prelucrătoare s-a concentrat mai puțin de o treime (10,5 mii locuri vacante) din numărul total al locurilor de muncă vacante, iar rata a luat valoarea de 1,02%. Sectorul bugetar a însumat puțin peste o treime din numărul total al locurilor de muncă vacante. Astfel, 5,2 mii locuri vacante se regăsesc în administrație publică, 3,4 mii locuri vacante în sănătate și asistență socială, respectiv 2,6 mii locuri vacante în învățământ”, menționează INS.
Prin comparație cu trimestrul precedent, cele mai semnificative creșteri, atât în ceea ce privește rata cât și numărul locurilor de muncă vacante s-au regăsit în învățământ (0,59 puncte, respectiv 2.100 locuri vacante), urmate de administrația publică (0,52 puncte, respectiv 1.300 locuri vacante), iar la polul opus, cu cea mai relevantă scădere, s-au regăsit activitățile de spectacole, culturale și recreative (2,24 puncte, respectiv 1.100 locuri vacante).
Față de același trimestru al anului anterior, rata locurilor de muncă vacante a înregistrat cele mai accentuate creșteri în alte activități de servicii (2,43 puncte procentuale), respectiv în cele de administrație publică (0,9 puncte procentuale), iar la polul opus, cu cele mai importante diminuări s-au regăsit activitățile de sănătate și asistență socială (0,29 puncte), urmate de cele din hoteluri și restaurante, respectiv tranzacții imobiliare (0,11 puncte fiecare).
În ceea ce priveste numărul locurilor de muncă vacante, cele mai accentuate creșteri au înregistrat activitățile din industria prelucrătoare (2.600 locuri vacante), urmate de cele din administrația publică (2.200 locuri vacante), iar sănătatea și asistența socială a cunoscut cea mai semnificativă diminuare a indicatorului analizat, de 800 locuri vacante.