Profesii
Companiile farmaceutice, din nou pe baricade
Marii jucatori de pe piata farmaceutica au revenit in forta in topul celor mai consistente oferte de angajare lansate saptamana trecuta. Ei au anuntat cateva zeci de pozitii vacante, in prin...
Ospitalitatea, in criza de ospitalieri
Lipsa acuta de personal calificat ridica probleme companiilor din industria ospitalitatii, iar asta in conditiile in care cererea de manageri si de angajati bine instruiti creste constant, s...
Fostul director al Euroasig a ajuns sef la Petroas
Ovidiu Voinea, fost presedinte si director general al societatii de asigurare Euroasig, a fost numit sef la societatea de asigurari Delta Addendum (fosta Petroas), dupa plecarea lui Octavian...
Erste si-a numit oamenii in conducerea BCR
Consiliul de Supraveghere al BCR va fi condus de Andreas Treichl, CEO al Erste Bank, iar in componenta sa vor mai intra Manfred Wimmer (sef al Group Programe Management al Erste Bank), Chris...
Directorii americani de vanzari si marketing sunt cel mai bine platiti
Companiile nord-americane ofera cele mai generoase pachete salariale pentru pozitiile de directori de vanzari si marketing, releva un studiu global al companiei de consultanta in resurse uma...
Mircea Mateescu: Departamentul de resurse umane inseamna toti managerii dintr-o companie
Nu toti pot fi varfuri intr-o organizatie, in primul rand pentru ca in orice domeniu, ca si in orice companie, exista cicluri de ascensiune, de stabilizare, si, uneori, de coborare, spune Mi...
Jobul european, in CV-ul romanesc
Romanii care nu mai vor sa astepte Uniunea Europeana in fotoliile de acasa pot sa ii ia pulsul chiar din "inima" ei. Pe langa un salariu destul de greu de imaginat in Romania, un job sau un...
Inginerii, cei mai cautati pe piata fortei de munca
Cea mai complexa oferta de angajare a venit in saptamana care a trecut din partea companiilor din constructii, care au anuntat job-uri vacante pentru peste 50 de pozitii. Pe de alta parte, p...
Tarifele recruiterilor asteapta cresterea salariilor
Desi procesele de recrutare au devenit tot mai dificile si mai complexe, concurenta puternica din piata nu permite firmelor specializate sa majoreze inca tarifele. Pentru a plusa la onorarii...